よくあるご質問

会社説明会は参加必須ですか?
当社のことを十分理解した上で選考に進んでいただきたいと考えています。
そのため、説明会参加は必須とさせていただいています。
学部学科などによる応募制限はありますか?
学歴および学部学科は問いません。
ただし、整備職希望の方は二級自動車整備士以上の資格が必要です。
車の知識が全くないのですが、大丈夫ですか?
入社後のきめ細かい研修でしっかりと学んでいただけますので、現在知識がなくても全く問題ありません。
総合職とはなんですか?
営業・事務系のお仕事のことです。
どちらに配属になるかは適性を考えて入社後に決定・通知します。
入社後、希望する勤務地を考慮してもらえますか?
原則自宅から通勤可能な店舗に配属しますが、どの店舗に配属になるかは人員配置や適性を考えて入社後に決定・通知します。
入社後の研修について教えてください。
新人導入研修に始まり、職種ごとの専門研修やメーカー研修など定期的に集合教育を行い、知識の向上や仕事の再確認をすることができます。
転勤はありますか?
社員個々の成長に必要と判断した場合や、適正な人員配置のために異動や転勤をすることがあります。
異動の頻度はどれくらいありますか?
個々によって様々です。
当社では月に一度は所属長と仕事に対しての面談を行う機会がありますので、その中であなたの希望やビジョンを伝えることができます。
社宅や寮はありますか?
ありません。
家賃補助はありますか?
遠方出身者に限り、家賃補助制度をご利用いただきます。
土・日に休みを取得することは可能ですか?
土・日は、特に多くのお客様が来店されます。
したがって、土・日に「毎週休む」という訳にはいきませんが、もちろん予定に合わせて取得することは可能です。
営業職の「販売目標」ってあるのでしょうか?
どんな仕事でも目標はあります。
ただし、目標数字を達成できなかったからといって減給などペナルティがあるわけではありません。
頑張った結果の実績に応じて各種奨励金が給与に上乗せされます。
ダイハツ車を購入する際に割引制度はありますか?
社員自家用車制度があります。
当社が販売している新車、及びU-Carの購入や車検、点検に適用されます。
車はダイハツ車を買わなくてはなりませんか?
入社時点で他銘柄の車に乗っていてもかまいませんが、ダイハツ車以外での通勤は原則禁止としています。
育児休業の取得について教えて下さい。
当社では法律に則り、育児休業制度が整備されています。

<過去5年の育児休業取得状況>
17名(内5名は2回、2名は3回取得しています)